如果有企业家禀性的人在人口中总占一定的比例,那么为什么世界各国的企业家式创新活动数量和规模有巨大的差异?经济体制和制度差异使然。本书分析了作为创新主体的企业家在不同的制度安排中是怎样受到激励和约束的。这些制度安排产生于企业家和资本所有者之间、在企业内部的企业家和其他人力资本所有者之间、企业家创新职能在企业之间的分工和合作,以及促进分工和合作的信任关系。这些分工和合作的产生和维持取决于由企业家所有权派生出来的资本合约、治理结构、组织结构、企业家网络和相应的信任关系,在不同的制度结构和行为背景中,本书确定了不同类型的企业家行为模式。为此为理论基础,本书在我国经济体制转型背景下对转型过程中的企业家行为模式进行了解释。

1 导论
2 企业家行为的制度分析框架
3 企业家所有权的性质
导言
企业家要素的非合约性
“硬币”的正面:剩余收益索取权
“硬币”的背面:剩余控制权
一枚完整的“硬币”:企业家所有权的形成
小结
4 风险资本合约中企业家所有权安排及治理
导言
风险资本合约及其代理问题
剩余控制权安排
剩余收益分享
小结
5 融资合约中企业家所有权安排
导言
剩余收益索取权安排
剩余控制权安排
小结
6 公司治理结构中企业家所有仅安排
导言
管理者投资行为扭曲的动因
管理者���资行为扭曲类型
促使公司管理者创新的所有权安排
小结
7 企业家注意力配置与创新模式的决定
导言
企业爱注意力配置的组织含义:层极制的形成
层极组织与创新模式选择
小结
8 企业家网络:所有权结构与合约性治理
导言
企业家网络的性质
企业家网络所有权结构
企业家网络的合约性治理:产权观点和交易成本观点的综合
小结
9 不完全信任、文化信念和企业家行业模式
导言
相关概念界定
信任博弈与文化信念的产生
文化信念中的企业家行为模式
小结
10 企业家行为模工的确定及其转型:中国经验
导言
企业家行为模式的确定
我国企业家行为模式的转型
小结
参考文献
附文1 企业家和企业家职能:概念界定及演变
附文2 企业的契约理论和能务理论比较和“综合”
附文3 经营者所有权与法人治理
附文4 企业家禀性、内生的贸易中介及其网络化
后记