本书作者通过对社会转型期我国城市社区就业状况、特点和影响因素的分析,说明社区就业对促进就业、提高社会福利发挥的作用,并提出促进社区就业发展的相关社会政策。研究包括两个主要部分,一是作者基于对我国30个城市84个社区的定量分析和实地调查,从宏观和整体上分析我国城市社区就业发展的背景、状况、影响因素和发展对策;二是作者基于对我国几个不同地区的社区就业进行个案研究,从不同方面分析影响社区就业运行的主要制度因素。
本书共10章,从社区就业的角度,对我国社会转型期的就业问题进行系统审视,提出切实的应用对策研究,在当前就业和民生压力日益增强的发展背景下,本书提供了思路的指引和提出促进就业的具体对策。
本书适合于社会学、经济学、劳动与社会保障、公共管理等领域的学者、研究生,以及有关政府部门和实际工作部门的工作者阅读和参考。

一、社区就业概念内涵的演化
社区就业的概念及研究,*早起源于一些欧美**。刘继同(2002)指出,在欧美**不同时间内社区就业的侧**又略有不同,先后产生了三种对“社区就业”不同的理解。在20世纪50年代以前的欧美**,凡是地域社区范围内的就业均可以称为社区就业,这也是*传统和古典的社区就业定义。进入60年代,欧美**逐步从应对贫困问题的角度来审视社区就业,按照劳动经济学中的二元劳动市场理论,将其定义为在劳动市场结构中处于次要���边缘劳动市场的就业。70年代后,欧美**重新“发现”和“回归”社区,认为社区就业是那些政府、企业、社区和福利组织在社区层面为难以就业的劣势群体提供的就业机会和就业支持服务。*后一种定义是目前欧美***流行的社区就业定义,各国政府的劳动部门均将社区就业作为就业管理、就业培训和就业服务的重要内容。例如,英国的就业培训和服务**提出:“社区就业是为失业人口和社会弱势群体在本社区内以一种临时性的标准提供就业机会,使其能在本社区内获得必要的就业机会。”
可以看出,西方**对社区就业的概念界定包括两层含义。**层含义,社区就业是在基层社区的就业,这主要是从社区的地域性方面来把握的;第二层含义,社区就业是由社区提供的就业机会,而且这种就业服务主要是为失业、残疾等弱势群体提供的,具有很强公共福利性的就业机会。这种由社区提供的就业机会,20世纪后期以来随着城市社区发展和“第三部门”的兴起,表现得越来越重要。西方**城市社区发展是对福利**制度反思及向基层和社会赋权的结果,随着政府逐步推动“福利**”和“全能政府”的社会福利体制改革,政府从社会福利的**提供者逐步向社会授权,通过社区发展和公共参与实现“公共社团主义”和“福利多元化”。西方**越来越重视通过个人、民间组织、社会团体的自我组织,在基层社会提供公共服务,以促进社会进步、社会福利和社会公正。草根性和由下至上的社区发展促进社区部门发展壮大,并在此过程中提供了大量公益性就业机会,如澳大利亚各类社区民间组织的就业已经达到劳动力市场总量的7%(NDRC&FACS2003)。因此,由社区提供的就业是指在城市社区发展过程中提供的就业机会,或者在一些文献中又成为社区部门的就业。
……

第1章 社区就业:一个概念性和框架性的研究
**节 社区就业的概念及与若干相关概念的辨析
第二节 城市社区就业的分析框架
第三节 社区就业与城市发展
第2章 我国城市社区就业基本状况研究
**节 不同区域与不同规模城市的社区就业
第二节 城市社区就业基本状况
第三节 城市社区就业量的估计和发展态势
第3章 社区发育与社区就业:影响社区就业的因素及社会政策研究
**节 社区就业发展的背景和基本状况
第二节 影响社区就业的因素
第4章 妇女发展与社区就业:社会经济参与的舞台抑或边缘化的借口
**节 社区就业对妇女就业和发展的积极作用
第二节 社区就业对妇女就业与发展的不利影响
第三节 实现就业促进和妇女发展的共赢
第5章 发展城市社区就业的原则、问题与对策
**节 发展社区就业的基本原则
第二节 城市社区就业面临的主要问题
第三节 促进城市社区就业的思考
第6章 组织的作用:上海市杨浦区工慧护理社的个案研究
**节 组织的作用和市场的作用
第二节 社区就业服务性组织的建立及作用
第三节 社区就业的服务性组织在具体运行中存在的问题
第四节 促进社区就业和权益保护的政策建议
第7章 小城市的社区就业:江西省上饶市的个案研究
**节 小城市社区就业的影响因素
第二节 建立和完善小城市的社区劳动保障工作平台
第8章 再就业视野下的社区就业:山东省潍坊市的个案研究
**节 就业与再就业的背景分析
第二节 城市社区就业的基本特点
第三节 社区就业面临的困难和问题
第四节 依托社区就业促进城市再就业的对策建议
第9章 社区就业的非正规性:上海市五角场社区的个案研究
**节 被调查社区的基本情况
第二节 研究方法和基本结果
第三节 社区非正规就业的基本特点
第10章 单位型社区的壁垒与功能外化:复旦大学的个案研究
**节 单位型社区和社区就业
第二节 对单位型社区就业状况的调研
第三节 单位型社区功能外化与就业服务的社区托管
附录
附录1 全国城市社区就业状况调查的调查问卷
附录2 全国城市社区就业状况调查的访谈提纲

本书作者基于对我国30个城市84个社区的定量分析和实地调查,从宏观和整体上分析我国城市社区就业发展的背景、状况、影响因素和发展对策,从不同方面分析影响社区就业运行的主要制度因素。本书适合于社会学、经济学、劳动与社会保障、公共管理等领域的学者、研究生,以及有关政府部门和实际工作部门的工作者阅读和参考。