本书从心理学专业角度构筑了有特色的管理心理学内容体系。第二版不仅更新了案例,还增加了近年来出现的新知识、新热点、新理论,同时也引入并介绍了一些实用性强的管理心理测量工具。本书力求语言简洁明了、易于理解,尤其注重教材的可用性、灵活性和实践性。全书分为管理心理学的历史与发展;管理心理学的理论基础;个性心理与管理;心理过程与管理;群体心理概述;领导行为与管理;激励行为与管理等共十章。每章后都配有案例以开阔读者的视野,帮助并加深读者的理解。适合作为广大高校师生、人力资源管理从业人员及心理学爱好者们的专业教材,也可供企业培训以及所有感兴趣的读者们参考使用。