本书是全国教育科学“十五”规划项目——“人力资源开发的理论与方法”的研究成果,是作者10年来研究人力资源开发问题成果的拓展,是系统阐述组织内人力资源开发理论与方法的学术专著,包括基础理论、开发对象与方法技术三个部分,主要回答人力资源开发是什么、人力资源开发应该开发什么以及人力资源开发如何进行等问题。全书系统地论述了组织内人力资源开发的概念、功用、形式、原理、方法与技术,对人力资源的内涵与结构、组织内人力资源开发的理论、方法与技术进行了独到与全?娴姆治鲇氩觥1臼槭屎嫌谌肆ψ试囱芯咳嗽奔笆导使ぷ髡卟