公共基础知识与综合知识都是四川省事业单位考试的公共科目。目前,四川省考查公共基础知识的地市主要包括成都、宜宾、眉山、凉山、巴中等。 一、考试特点 通过分析四川省事业单位招聘考试公共基础知识真题可知,其考试主要有以下特点: (1)招聘人数较多。四川省事业单位招聘考试考查公共基础知识的地区很多,招考人数较多。大规模的事业单位招聘考试介绍如下:2019年上半年成都市事业单位招聘681人,宜宾市事业单位招聘1734人,凉山甘洛县事业单位招聘64人;2018年上半年,成都市事业单位招聘479人,宜宾市事业单位招聘2177人(**次),眉山市事业单位招聘230人,凉山州属及下辖各县事业单位招聘530人;2017年全年,成都市事业单位招聘1100人左右,宜宾市事业单位招聘2891人(共两批),广安市事业单位招聘945人。 (2)考查形式多样,主客观题相结合。目前,四川省事业单位对公共基础知识的考查主要有两种类型。一种是以客观题为主,另一种是主客观题相结合。考生需了解不同地区所考题型,做到准确复习。 (3)考查内容覆盖广泛。四川省事业单位公共基础知识各地市的考试大纲和真题较多。通过分析成都市属、宜宾市属、眉山市属等地市事业单位公共基础知识考试大纲及近几年成都、眉山、宜宾等地市事业单位公共基础知识考试真题,我们发现其考查的学科包括地方概况与国情地理、政治、法律、公文、管理、科技与生活、人文与历史、事业单位概况与公民道德建设、经济、写作等。 二、考情变化 自2017年开始,四川省事业单位公共基础知识考试发生了以下变化: (1)考查内容变化。自2017年开始,四川省部分地区,如绵阳、自贡、广安等之前考查公共基础知识的地区,考查内容变为综合知识,这直接减少了四川省事业单位公共基础知识考试的招考人数。 (2)考试科目变化。自2017年成都事业单位公开招聘工作人员考试(笔试)大纲发布,成都、眉山等地的公共科目就由公共基础知识变为综合能力素质。综合能力素质包括客观题(单项选择题、多项选择题)和主观题(材料作文题)两部分。客观题主要考查法律基础、中国特色社会主义理论体系、马克思主义哲学、应用文(即公文)、经济与管理、公民道德建设、科技基础知识、四川省情(成都市情)、时事政治等。主观题主要考查考生的阅读理解能力、综合分析能力、提出对策解决实际问题能力和文表达能力等。但是,2019年成都市招聘考试公共科目变为公共基础知识。公共基础知识包括选择题(单项选择题、多项选择题)和判断题两部分。 (3)题量变化。四川省事业单位招聘考试公共基础知识考查题型为客观题的地区,以成都、宜宾、凉山等地为代表,题型主要包括单项选择题、多项选择题和判断题,题量为100道左右。考查题型为主客观题相结合的地区,以眉山、巴中等地为代表,客观题主要考查公共基础知识,题型主要包括单项选择题、多项选择题和判断题等;主观题为写作题。 一、常考学科分析 通过分析成都市属、眉山市属、宜宾等地市事业单位公共基础知识考试大纲及真题,我们发现四川省公共基础知识虽然考查范围较广、知识零碎,但其常考学科集中在地方概况、政治、法律、公文、管理、科技与生活、写作。具体分析如下表所示: 二、其他学科分析 国情地理部分涉及题目较少,主要考查我国的自然环境;人文与历史部分考查频率较高,但题量不大,所考内容以文学常识为主;事业单位概况与公民道德建设部分考查较少,主要考查概念性内容,难度不大;经济部分主要考查经济学名词与宏观经济,比例适中,考查难度不大。 通过对四川省事业单位公共基础知识考试真题的分析,我们提出以下备考建议: 一、学科复习 根据学科特点,我们为考生总结了相应的备考策略。具体内容如下表所示: 二、备考计划 (一)了解考情,知己知彼 《孙子·谋攻篇》说:“知己知彼,百战不殆。”要想在考试中取得良好的成绩,考生首先必须了解考试情况,即通过考试大纲了解考试范围,通过历年真题了解考试出题特点。其次,考生要了解自身情况,通过真题来检验自身知识储备情况,了解自己对各学科内容的掌握程度。考生可以通过2020中公版《四川省事业单位公开招聘工作人员考试辅导教材·公共基础知识·历年真题汇编详解》来了解更多的真题情况。 (二)掌握特点,制订计划 所谓“凡事预则立,不预则废”。在了解考试特点以及备考**之后,制订一个好的学习计划并严格执行是十分必要的。对于识记型题目较多的学科,考生要注重物理记忆和理解记忆相结合,力求达到熟练记忆的程度;对于多学科交叉和与案例或图形相结合考查的学科,考生要通过学练结合的方式,尽可能地理解记忆;对于法律、政治等时效性较强的学科,考生应多关注**新政策、新讲话精神、新出台的法律法规以及近年来的高新技术新闻等。 (三)学练结合,查漏补缺 公共基础知识涉及内容十分广泛,要想在考试中准确并快速地做完试卷,离不开平时的反复练习。在初步掌握各科知识的基础上,考生可以通过做大量模拟题来培养考场反应能力和逻辑思维能力。2020中公版《四川省事业单位公开招聘工作人员考试辅导教材·公共基础知识·全真模拟预测试卷》和2020中公版《四川省事业单位公开招聘工作人员考试辅导教材·公共基础知识·考前必做5套卷》中配备了较高质量的模拟题,考生可据此模拟实战,获得考场答题经验,并可建立错题本,以记录做错试题,进一步巩固知识点。考生也可选择2020中公版《四川省事业单位公开招聘工作人员考试辅导教材·公共基础知识1001题》,该教材内含高频考点、基础自测习题与深度提高精练习题,符合由浅入深、由表及里的认知规律,能够指导考生进行科学训练。同时,考生也可选择中公版《事业单位公开招聘工作人员考试辅导教材·全真题库·公共基础知识》,内含5800道客观题和200道主观题,几乎包含了事业单位考试所涉及的学科内容和范围,该书按学科分类,单独成篇,方便考生集中训练,攻克薄弱学科。 (四)巩固成果,自我检测 在复习时间有限的情况下,尤其是临近考试的时候,考生应加强学习主动性,系统地检测自己的学习效果,尽量在短时间内获得良好的提升。由于考前时间紧张,重难点的识记复习不可或缺。2020中公版《四川省事业单位公开招聘工作人员考试辅导教材·公共基础知识高频考点速记》根据四川省事业单位公共基础知识考情,将各个学科的精华提炼出来,去粗取精整理成书,对于考前快速复习、了解核心知识点等都大有裨益。 **篇地方概况与国情地理 **节四川省情 一、自然概况 (一)自然地理 1.地理位置 四川位于中国西南,地处长江上游,东连重庆,南邻滇、黔,西接西藏,北界青、甘、陕三剩面积48.6万平方000米,次于新疆、西藏、内蒙古和青海,居全国第五位。 2.地形 全省地貌东西差异大,地形复杂多样。四川位于中国大陆地势三大阶梯中的**级和第二级,即处于**级青藏高原和第二级长江中下游平原的过渡带,高低悬殊,西高东低的特点尤为明显。西部为高原、山地,海拔多在4000米以上;东部为盆地、丘陵,海拔多在1000~3000米。全省可分为四川盆地、川西北高原和川西南山地三大部分。 东部四川盆地是中国四大盆地之一,面积为16.5万平方000米。盆地北部为秦岭,东部为米仓山、大巴山,南部为大娄山,西北部被龙门山、邛崃山等山地环绕。该区气候温暖湿润,冬暖夏热,大部分地区年降水量900~1200毫米,属亚热带湿润季风气候,植被为亚热带常绿阔叶林。农业利用方式为一年两熟制。盆地西部为川西平原,土地肥沃,为都江堰自流灌溉区,土地生产能力高;盆地中部为紫色丘陵区,海拔400~800米,地势微向南倾斜,岷江、沱江、涪江、嘉陵江从北部山地向南流入长江;盆地东部为川东平行岭谷区,分别为华蓥山、铜锣山、明月山。 西北部为川西北高原,属于青藏高原东南一隅,平均海拔3000~5000米,高寒气候,高山草甸植被。 西南部为横断山脉北段,山高谷深,山河相间,山河呈南北走向,自东向西依次为岷山、岷江、邛崃山、大渡河、大雪山、雅砻江、沙鲁里山和金沙江。气候植物呈垂直分布,主要分布为寒带针叶林、温带针阔混交林、北亚热带常绿和落叶混交林、中亚热带常绿阔叶林。 3.气候 四川气候复杂多样,且地带性和垂直变化十分明显。根据水热条件和光照条件的差异,全省分为三大气候区:四川盆地中亚热带湿润气候区;川西南山地亚热带半湿润气候区;川西北高山高原高寒气候区。 四川气候总的特点:季风气候明显,雨热同季;区域间差异显著,东部冬暖、春早、夏热、秋雨、多云雾、少日照、生长季长,西部则寒冷、冬长、基本无夏、日照充足、降水集中、干雨季分明;气候垂直变化大,气候类型多;气象灾害种类多,发生频率高且范围大,主要有干旱,其次是暴雨、洪涝和低温等。 (二)资源概况 1.水资源 四川省水资源丰富,居全国前列。水资源以河川径流*为丰富,境内共有大小河流近1400条,号称“000河之省”。四川水资源总的特点是:总量丰富,人均水资源量高于全国,但时空分布不均,形成区域性缺水和季节性缺水;水资源以河川径流*为丰富,但径流量的季节分布不均,大多集中在6~10月,洪旱灾害时有发生;河道迂回曲折,利于农业灌溉;天然水质良好,但部分地区也有污染。 2.生物资源 四川生物资源十分丰富,保存有许多珍息古老的动植物种类,是中国及世界重要的生物基因宝库。野生植物资源种类繁多,有高等植物1万余种,约占全国总数的1/3,仅次于云南,居全国第二位。全省所产中药材占全国药材总产量的1/3,是全国*大的中药材基地;芳香及芳香类植物300余种,是全国*大的芳香油产地;野生果类植物100多种,其中以猕猴桃资源*为丰富,居全国之首。 动物资源丰富,属****保护的野生动物有144种,居全国之冠。四川野生大熊猫种群数量居全国**位。四川雉类资源极为丰富,其中有许多**濒危雉类,如**一类保护动物雉鹑、四川山鹧鹑和绿尾虹雉等。