《公务员理论与实务》为三部分:**部分,介绍公务员的理论部分,包括公务员的义务和权利、职务与级别、录用、考核、奖励与惩戒、职务任免与升降、交流与回避、工资、福利和保险、辞职、辞退与退休制度、申诉与控告制度等基本制度。第二部分,介绍公务员的实践部分,包括公务员考试中的行政职业测试、申论和面试部分的主要内容、技巧和应试方法等。第三部分为附录,包括《中华人民共和国公务员法》、部分成功考上公务员人员的经验之谈、*新的考试大纲和公告、报考指南等。
《公务员理论与实务》一书,全面兼顾不同知识层次、不同专业背景的应考群体,适合所有参加公务员考试的应考人员,也适合希望了解我国公务员制度和公务员考试的广大研究人员、培训专家和其他人员。《公务员理论与实务》强调基础性、前沿性、权威性和技巧性,注重理论与实际的紧密结合,适合高校应届毕业生和历届毕业生,也适合高校大一、大二和大三等不同知识层次的读者阅读,适合高校经济管理类、人文社科类和理工科类不同专业的读者阅读。
为方便教师教学,《公务员理论与实务》配有内容丰富的教学资源包(包括电子课件、教案、案例库及案例分析、习题集及参...

**章 公务员制度概述
**节 公务员制度基本概念
第二节 西方公务员制度的起源和发展
第三节 我国公务员制度历史演变与发展
一、中国古代选官制度的起源和发展
二、新中国干部人事制度的发展
三、**公务员制度的形成
复习思考题
第二章 公务员的义务与权利
**节 公务员的义务与权利概述
第二节 中国公务员的义务与权利的基本内容
一、中国公务员义务的基本内容
二、中国公务员权利的基本内容
第三节 西方**公务员的义务与权利的基本内容
一、西方**公务员义务的基本内容
二、西方**公务员权利的基本内容
复习思考题
第三章 公务员的职务与级别
**节 职位层级体系
第二节 职位设置方法
第三节 公务员的级别
复习思考题
第四章 公务员录用制度
**节 公务员录用的概念和原则
第二节 报考公务员的基本资格条件
第三节 **公务员的录用办法和程序
第四节 公务员录用考试的组织
复习思考题
第五章 公务员的考核制度
**节 公务员考核的概念和内容
第二节 公务员考核的原则和基本方法
第三节 公务员考核的类型
第四节 公务员考核的程序
第五节 公务员考核结果的划分和使用
复习思考题
第六章 公务员奖励与惩戒制度
**节 公务员奖励与惩戒的含义
第二节 公务员奖励概述
一、奖励的原则
二、公务员奖励的条件
三、公务员奖励的种类
四、公务员奖励的程序
五、公务员奖励的批准权限
第三节 公务员惩戒概述
一、惩戒的条件
二、惩戒的基本原则
三、惩戒的种类
四、惩戒的条件和处分期
五、惩戒的批准...