本书涉及到国际企业管理面临的各种新挑战,主要包括复杂多变的国际商务环境;对战略机遇的认识和把握,以及如何选择国际市场进入方式并在生活和营销上成功运作;设计和有效运行组织架构,激励和领导国际团队;如何进行有效的跨文化沟通和跨文化群体管理;国际伦理意识和承担社会责任等。
本书适用于各类院校工商管理类本专科学生,也可供企事业管理人员培训用。

**章 导论
**节 国际企业概述
第二节 国际企业的发展与经济全球化
第三节 国际企业管理科学
第二章 国际企业理论
**节 传统国际企业理论
第二节 现代国际企业理论的研究方向
第三节 发展中**跨国直接投资的动因与优势
第三章 国际企业经营环境
**节 国际环境
第二节 东道国环境
第三节 跨国经营的商业伦理
第四节 国际企业利益相关者
第五节 直接投资环境的评价方法
第四章 国际企业的战略管理
**节 国际企业战略管理概述
第二节 国际企业的全球战略模式
第三节 国际企业战略视角下的利益相关者管理
第五章 国际企业市场营销管理
**节 国际市场营销观念
第二节 产品决策
第三节 定价决策
第四节 分销渠道决��
第五节 促销决策
第六章 国际企业生产运营与技术管理
**节 国际生产系统的配置
第二节 国际生产系统的营运
第三节 技术开发与转移
第四节 价值链的协调
第七章 国际企业的人力资源管理
**节 国际企业人力资源管理概述
第二节 国际企业人员选聘、培训与开发
第三节 国际企业人力资源管理实施
第四节 国际企业国际劳资关系管理
第八章 国际企业的组织管理
**节 国际企业组织管理概述
第二节 国际企业的生命周期与组织设计
第三节 国际企业的管理体制与组织控制
第四节 国际企业组织的新趋势
第九章 国际企业财务管理
**节 国际企业的外汇风险管理
第二节 国际企业资金转移管理
第三节 国际企业税收管理
第十章 国际企业的跨文化管理
**节 国际企业的跨文化管理概述
第二节 跨文化管理的相关理论
第三节 国际企业跨文化管理新趋势
第十一章 国际企业公共事务管理
**节 国际企业的法律事务
第二节 国际企业与公共政策
第三节 国际企业社会责任规范
第四节 公共事务管理工具
参考文献