20几岁是人生*重要的阶段,因为这个阶段承上启下,既是对十几年寒窗苦读的总结,又是以后人生历练的起点。20几岁的时候不学会做人,以后的道路将荆棘密布;20几岁的时候不学会处世,以后也很难离开幼稚和单纯;20几岁的时候不努力,30岁以后想努力都很艰难。所以,20几岁的年轻人,要珍惜自己的年轻时光,及早学会为人处事,人生的基础才能坚实,将来才会少走弯路。

**章 慧眼识人:20几岁就要学会读懂人心
慧眼识辨对方是什么类型的人
每个人的爱好、想法都不一样,我们经常会与各种类型的人打交道。
有一位经理,为人沉默寡言,怎么看也不像是个中层领导。无论你与他说什么,他总是以沉默回应,你真是拿他没有任何办法。当有人给他介绍客户的时候,他也只是淡然地说声:“哦!是这样啊。”然后手持对方名片,呆呆地看着。
.这位经理就是一个沉默寡言的人。这样的人不爱开口讲话,与这样的人交涉,实在是十分吃力的任务;因为对方太过于沉默,根本就没办法去了解他的想法,更无从得知他对自己是否具有好感。
对于这种类型的人,你*好采取直截了当的方式,让他明白表示“是”或“不是”、“行”或“不行”,尽量避免迂回式的谈话,你不妨直接地问:“对于甲和乙的两种方案,你认为谁的方案比较好?是不是甲的方案好些啊?”
与人交涉时,倘若能够明白对手属于何种类型,应付起来就比较容易了。
(1)傲慢无礼的人。有些人自视甚高、目中无人,时常表现出一副“唯我独尊”的样子;像这种举止无礼、态度傲慢的人,是*不受欢迎的人。但是,当你不得不和他接触的时候,你该怎样对付他呢?
某个单位的一位负责人,说话虽然客气,眼神里却有些许的傲慢,且不带一丝笑意,初次会见他的时候,给你的感觉是有一种“威胁”的存在。
对付这一类型的人,说话应简洁有力才行,*好少跟他哕嗦,所谓“多说无益”,因此,你要尽量多加小心,以免掉进他的圈套里。
……

**章 慧眼识人:20几岁就要学会读懂人心
像读书一样去“读”人
识人的原则和要领
慧眼识辨对方是什么类型的人
一眼看透他人的本质
通过声音读懂人心
由身姿读懂他人的内心世界
不要被言谈举止的表象所迷惑
从闲谈中破译他人的心态
根据性格特点去断定他人的交往能力
看穿对方心思的方法
日常习惯*能反映一个人的真实心声
生活细节反映内心愿望
第二章 关系为王:20几岁要建立属于自己的人脉
编织一张大的关系网
算好人情这笔账
感情投资需要日积月累
用关爱使自己变成吸引朋友的“磁石”
为创业做好社会关系的储备
创业者应**交往的几类人
利用“自己人效应”,将他人变成自己人
给对方面子,就是给自己留面子
从同意对方的观点开始,拉近彼此的心理距离
第三章 办事有方:20几岁就要学会讲究策略效应
办事要顺应客观规律
识透被求人的心理,他才会帮助你
“多看效应”帮助你
你怎么对别人,别人就会怎么对你
激起并满足对方的需求
不能太爱面子
“假设你是我”,令对方为你着想
随机应变,灵活办事
时机恰当易成事
以真诚感动对方
第四章 口才突破:20几岁要学会把话说到他人心坎里
重视对方的需要,捕捉对方的心理
从谈吐中观察人的心理反应
从易到难,逐步攻破对方的心理壁垒
用幽默拉近你和他人之间的距离
运用倾听来赢得对方的好感
岔开原话题,以避开对方的锋芒
把自己所期待的选择,放在几个话题的*后
发自内心的称赞*能使人愉快
有创意的赞美更让人受用
追求*理想的说话效果
用正面强化来增加对方对你的好感
第五章 礼通天下:20几岁一定不要忽视的礼仪细节
待人接物注重礼节
“**印象效应”很重要
先尊重别人,别人也会尊重你
一定要会讲点“场面话”
发现握手的秘密
注重个人着装的礼仪
学会使用电话交谈