在任何一个公司里,如果你希望得到老板的赏识,得到升迁的机会,**条法则就是你必须忠诚于他。无论你的能力多么**,无论你的智慧多么超群,没有忠诚,没有人会放心地把*重要的事情交给你去做,没有人会让你成为公司的核心力量。 忠诚是一种美德,也是一种与生俱来的义务。忠诚可以使你在职场中发撵*大的价值,获得*大的利益,忠诚也会让你得到企业的长久重用。忠诚*大的受益人是自己,因为对企业忠诚,你不仅会获得财富和荣誉,还可以不断的充实自己,使自己的价值得到体现。 本书通过世界500强企业发生的真实案例,深入浅出地阐述了“忠诚比能力更重要”这个职场真理。

**章 忠诚是一笔无形资产
忠诚是一种美德
忠诚是一种义务
忠诚是每一个人的立身之本
忠诚,畅行职场的通行证
只有忠诚才能实现自我价值
只有忠诚才能得以长久重用
责任与忠诚——择业的奠基石
忠诚的*大受益人——自己
付出越多,机会越多
老板和企业需要忠诚的员工
态度就是竞争力
背叛损人不利己
第二章 忠诚**。能力第二
职场竞争关键是态度
忠诚不仅仅是一种品德
忠诚促进个人价值实现
忠诚比能力更重要
忠诚者敢于承担责任
所有的老板都喜欢“主人翁”
忠诚者多为公司着想
忠诚者比常人多走一步路
忠诚决定个人品牌
忠诚让你无可替代
第三章 企业是船。员工是帆
公司就是你的船,
公司发展,你才能发展厂
每个人都可以使公司产生变化
你是船员,也是船长
把公司当成自己的家
愿景:每个人心头的帆
公司的事就是自己的事
与公司共命运
与公司发展保持步调一致
自觉维护公司形象
节约是员工的**品质
不贪公司小便宜
节约一分钱,创造一分利
绝不出卖公司的机密
第四章 你在为自己工作
你是在为自己工作
怀着感恩的心去工作
别只为薪水工作
工作是自我价值的体现
……
第五章 忠于你的团队
第六章 忠诚于你的领导
第七章 忠诚要落实在行动上
第八章 因为忠诚,剩者为王
第九章 忠诚不是愚忠