本书系统地介绍了职业生涯规则的相关基础理论和详细方法，以明晰的思路、通俗易懂的语言和丰富的案例，帮助大学毕业生了解就业形势，树立正确的择业观，确立合理的职业生涯设计方案，提供广大读者可操作性的指导，力求帮助读者解决实际应用的问题。
本书可作为高等职业院校职业公共基础课课程教材，也可供广大社会读者作为职业规划参考书。

**章 职业与职业发展
**节 职业
一、职业的概念
职业是人们在社会中所从事的作为主要生活来源的工作。职业是有劳动能力的人为生活所得发挥个人能力，并为社会做贡献的持续性活动。职业是劳动者相对稳定地从事某项有报酬的工作而获得的社会劳动角色。对职业的涵义，当前从事职业研究的理论工作者认为：职业是人们在社会中为谋生和发展而从事的相对稳定、有合法收入的社会劳动。这种社会劳动决定于社会分工，并要求劳动者具备一定的职业素养和专业技能。这种社会劳动是人们的生活方式、经济状况、教育程度、行为模式和道德情操等的综合反映以及权利、义务、职责的具体体现。
职业由“职”与“业”构成。“职”是指职位、职责，“业”是指行业、事业、业务。从**的角度来看，每一种职业都是一种社会分工；从社会的角度来看，职业是劳动者获得的社会角色，如医生、教师、律师、公务员等；从个人的角度来看，职业则是劳动者“扮演”的社会角色，并为社会承担一定的义务和责任，同时获得相应的收入。职业具有三个功能：谋生的手段；为社会做贡献的岗位；实现人生价值的舞台。三者密不可分，其中“谋生”是基础，“贡献”是灵魂，“价值”是结果。
……

前言
**章 职业与职业发展
**节 职业
第二节 职业分类
第三节 职业的变迁及其发展趋势
第四节 职业资格
第五节 职业素质
第二章 职业道德及其基本规范
**节 道德与职业道德
第二节 职业道德的基本规范
第三章 个性化行为与职业选择
**节 职业个性特征
第二节 职业与性格
第三节 职业选择
第四章 职业生涯规划基础
**节 职业生涯规划的内涵和意义
第二节 职业生涯发展理论
第五章 大学生职业生涯规划的实施
**节 影响大学生职业生涯规划的因素
第二节 大学生职业生涯规划的步骤
第三节 大学生职业生涯规划的基本要求
第四节 职业生涯目标的确定
第五节 大学生在职业生涯抉择中面临的实际问题
第六章 大学生择业心理调适
**节 大学生择业心理概述
第二节 择业引起的心理健康问题
第三节 大学生择业心理的调适
主要参考文献