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投诉类型
数量
比例
无法联系卖家
1
11%
服务态度问题
1
11%
商品问题
2
22%
发货问题
3
33%
退款问题
2
22%
已解决
9
100%
店主称呼:未付款订单不保留库存   联系方式:购买咨询请联系我  15165232901    地址:山东省 青岛市 市南区 买书加微信17660908355电话不接哦
促销广告:买书加微信17660908355电话不接哦
图书分类
店铺公告
微信:17660908355 常见问题回答如下:1.是否正版?答:正版 2.图书品相?答:原则上标十成新的是库存新书,未标明的是二手书,8成新左右,由于只能上传一种品相加上库存随时处于动态变化中,介意品相的情提前说明,一律以本店最终确认为准!图书是特殊商品,不接受无理由退货等无理要求,看好再买,不同意的不要付款!二手书默认无盘,无答案附件等,有笔记划线不影响阅读,对二手书品相介意的慎拍,我们发货按付款顺序先发品相最佳的。3.可否包邮?答:正版图书微利经营,不议价不包邮。4.邮费多少?答:提交订单,系统会提示邮费,根据书的数量,距离等决定,无法笼统回答。5.可否自提?答:无法自提。6.可以发顺丰?发到付?答:不发顺丰,不发到付。7.运输方式?答:随机不指定,以实际收到为准。无法指定快递。8.付款后多久能发货?答:一般付款第二天即可安排发出【注:非发货时限承诺】9.发货后多久能收到?答:江浙沪京津冀等周边发货后一般3,4天左右到达,偏远地区无法承诺。
店铺介绍
本店库存不断更新,敬请收藏本店。因人手有限,还有大量的书暂未上传,如未找到所需图书,可联系本店订购。微信:17660908355 QQ: 2368168282 我们一直在努力做得更好,希望得到您的大力支持和配合,谢谢您再次光临!
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第五步:确认收货、评价。
作/译者:职来职往栏目组 出版社:人民邮电出版社
职来职往(这样求职进百强)
出版日期:2011年07月
ISBN:9787115259646 [十位:711525964X]
页数:190      
定价:¥32.00
店铺售价:¥22.40  十成新  (为您节省:¥9.60
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《职来职往(这样求职进百强)》内容提要:
《职来职往——这样求职进百强》结合求职场上的社会热点问题,深入剖析每个求职者存在的问题和亮点,总结达人老师和职场规划师mr.job的麻辣点评和精彩指点,更有价值的是“达人支招”部分,告诉你求职场上虽然没有一统江湖的秘籍,但**有不同的技巧和共性的问题。 《职来职往——这样求职进百强》内容不但为即将毕业的大学生提供了就业指点,也是所有求职者的求职宝典。正反案例的对比分析,让每个求职者都能以人为鉴,从别人身上体会和分析自己的优缺点。职来职往,前途宽广。
《职来职往(这样求职进百强)》图书目录:
求职前,先扫雷
01.学会应对两难的“陷阱”问题
1.你对钱怎么看?
2.企业在社会的负面信息,你如何评判?
3.这件事情,你能否独立完成?
4.和其他企业相比,我们企业有哪些优缺点?
5.你何时能来上班?
6.你还有什么要问我的?
求职中,知道自己要什么,清楚自己有什么
02.精准了解职位,避免“跑偏”
1.乱花迷人眼,一种职业多种称呼
2.容易混淆的几对职位,你清楚吗?
03.有目标有路径,不做面试场上的“两盲一定”
1.求职没有秘籍,认识自己了解企业,才是王道
2.细分目标职位,不用步枪打飞机