出版日期：2006年06月
ISBN：9787563916542
[十位：7563916547]
页数：343
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桂*
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万*
苏州市
《管理学原理》内容提要：
本书是北京工业大学出版社2000年出版的《管理学原理》一书的修订版
。全书共分10章,从纵横两个方面阐述了管理学的基本原理。在纵的方面,
以历史发展为线索,介绍和剖析了中西方管理理论实践发展过程中不同时期
、不同学派的观点;在横的方面,以管理职能为基础,系统地介绍了管理理
论的主体内容和基本原理,如目标与计划、决策、组织、领导、激励与沟通
、控制及知识管理等。全书注意吸收当前管理理论研究的*新成果,在修订
过程中介绍有关组织进化、组织生态与企业仿生等方面的内容。为便于教学
和提高学生的分析和思考能力,本书在有关章节选配了部分典型案例,并在
每章的末尾安排了一定数量的思考题。
本书可作为高等院校经济与管理类专业的教学用书,也可供从事管理工
作的广大读者阅读参考。
《管理学原理》图书目录：
**章 管理与管理学
**节 管理活动
第二节 管理意识
第三节 管理的概念
第四节 管理学
本章思考题
第二章 西方管理思想与管理理论的发展
**节 早期的管理实践活动与动力管理思想
第二节 管理理论形成的背景与基础
第三节 古典管理理论及代表人物
第四节 人际关系学说和行为科学
第五节 现代管理理论
第六节 当代管理学的新发展
案例分析
附表
本章思考题
第三章 中国管理理论与实践
**节 中国古代管理思想及其流派
第二节 中国近代管理思想与实践
第三节 中国当代社会主义管理理论与实践
本章思考题
第四章 目标与计划
**节 目标与目标管理
第二节 计划工作
第三节 预测
本章思考题
第五章 决策
**节 决策的概念、类型与程序
第二节 决策过程
第三节 决策技术
案例分析
本章思考题
第六章 组织
**节 组织及其重要性
第二节 组织结构及其类型
第三节 企业组织结构设计与运行
第四节 企业组织结构的权变因素
第五节 组织创新与变革
第六节 组织文化
案例分析
本章思考题
第七章 领导
**节 领导概述
第二节 领导理论
第三节 ***的修养与领导艺术
案例分析
本章思考题
第八章 激励与沟通
**节 激励
第二节 激励原则与激励方法
第三节 沟通
案例分析
本章思考题
第九章 控制
**节 控制基础
第二节 控制方法的类型
第三节 控制理念的变化
自测题
案例分析
本章思考题
第十章 知识管理
**节 知识管理是知识经济时代的必然要求
第二节 知识管理
案例分析
本章思考题
参考文献
《管理学原理》编辑推荐与评论：
本书从纵横两个方面阐述了管理学的基本原理。在纵的方面,以历史发展为线索,介绍和剖析了中西方管理理论实践发展过程中不同时期、不同学派的观点;在横的方面,以管理职能为基础,系统地介绍了管理理论的主体内容和基本原理,如目标与计划、决策、组织、领导、激励与沟通、控制及知识管理等,可作为高等院校经济与管理类专业的教学用书,也可供从事管理工作的广大读者阅读参考。