出版日期:2011年08月
ISBN:9787111353201
[十位:711135320X]
页数:364
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倪**
温州市
《社会心理学(原书第12版)》内容提要:
这本由罗伯特 A.巴隆、尼拉 R.布兰斯科姆、唐 R.伯恩共同著的《社
会心理学(原书第12版)》的主要内容是:社会心理学已经从曾经的边缘地位
进入现代心理学的核心,因为它揭示个体机能的心理,丰富我们社会的灵魂
。社会心理学证明,要全面了解行为就必须认识到环境、内容和文化的重要
性。证实了环境变量在改变行为方面的力量,说明只是了解个体的因素,比
如,通过遗传和学习而来的性格倾向等,是不足以预测行为的。社会环境不
是激进行为主义者的外在刺激变量,但同样可以解释我们创造和传承给别人
的现实和抽象意义。不象心理学其它领域那样只强调个体作为分析的单位,
而是在社会背景中
《社会心理学(原书第12版)》图书目录:
前言
第1章 社会心理学:社会生活中的科学
1.1 社会心理学:什么是社会心理学,社会心理学是做什么的
1.2 社会心理学的前沿
1.3 社会心理学家如何解答问题:通过研究增长知识
1.4 理论在社会心理学上的地位
1.5 对知识与个人权利的渴求:寻找一个恰当的平筏点
第2章 社会认知:我们怎么看社会
2.1 图式:使用和组织社会信息的心理框架
2.2 启发式:怎么减少社会认知中使用的资源
2.3 自动加工和控制加工:社会思维的两种基本模式
2.4 社会认知中潜在的错误来源:为什么**理性比你想的要少
2.5 情感和认知:情绪怎么影响思维,思维如何影响感觉
第3章 社会知觉:感知并理解他人
3.1 非言语交流:表情、目光和手势中的不言之语
3.2 归因:理解他人行为的原因
3.3 印象形成和印象管理:整合他人的一切信息
第4章 自我:理解“我是谁”
4.1 自我呈现:管理不同社会情境下的自我
4.2 对自我的思考:个体与社会认同
4.3 自尊:对自己的态度
4.4 社会比较:我们如何评估自己
4.5 当自己成为偏见的对象
第5章 态度:对社会的评估与反馈
5.1 态度形成:态度是如何发展的
5.2 态度何时以及为什么会影响行为
5.3 态度如何引导行为
5.4 说服的艺术:态度是如何被改变的
5.5 抗拒说服
5.6 认知失调:认知失调是什么以及我们如何控制
第6章 刻板印象、偏见和歧视:起因、影响和消除方法
6.1 不同群体的成员如何知觉不公平
6.2 刻板印象的本质和起源
6.3 偏见和歧视:对社会群体的情感和行为
6.4 为什么说偏见可以避免:应对偏见的技巧
第7章 人际吸引和亲密关系
7.1 人际吸引的内在决定因素:归属的需要和爱的基本角色
7.2 吸引的外部决定因素:时空接近性和可见的性格特征
7.3 人际互动的因素:相似性和互相喜欢
7.4 亲密关系:家庭、朋友、爱人、配偶
7.5 人际关系:家庭和朋友
7.6 浪漫关系和爱情
7.7 婚姻:从此将会幸福――或并非如此
第8章 社会影响:改变他人的行为
8.1 从众:群体对行为的影响
8.2 依从:有求必应
8.3 象征性社会影响:我们是如何受他人影响的,即使他们不在场
8.4 对权威的服从:如果命令你去伤害一个无辜的陌生人,你会这么做吗
第9章 亲社会行为
9.1 亲社会行为的基本动机
9.2 应对突发事件:旁观者会帮忙吗
9.3 影响助人行为的内部和外部因素
9.4 长期献身于亲社会行为
第10章 攻击:本质、原因和控制
10.1 攻击理论:寻找暴力的根源
10.2 人类攻击的决定因素:社会、文化、个人和情境
10.3 长期关系中的攻击:欺侮和工作场所中的攻击
10.4 工作场所的攻击:工作中伤害他人
10.5 攻击的预防和控制:一些有用的技巧
第11章 群体与个体:归属的结果
11.1 群体:我们何时加入,何时离开
11.2 加入群体的好处――群体能为我们做的
11.3 他人在场的影响:从任务表现到身处人群中的行为
11.4 社会懈怠:让其他人来做这份工作
11.5 群体协作:合作还是冲突
11.6 群体中的公平:其特点和影响
11.7 群体决策:如何发生及所面临的陷阱
第12章 社会心理学:原理在法律、健康和商业领域中的应用
12.1 社会心理学与司法系统
12.2 社会心理学与健康
12.3 社会心理学与工作领域
译者后记
参考文献