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商品问题
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25%
发货问题
2
50%
其他
1
25%
已解决
4
100%
店主称呼:小小书坊   联系方式:购买咨询请联系我  15969862975    地址:北京 北京市 海淀区 学院路
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店铺公告
常见问题回答如下:1.是否正版?答:正版 2.是新书还是旧书?答:标明十成新的是库存新书,未标明的是二手书,8成新左右。图书是特殊商品,不接受无理由退货等无理要求,看好再买,不同意的别付款!二手书默认无光盘无答案等附件,有少许笔记划线不影响阅读,对二手书品相介意的慎拍,我们发货按付款顺序先发品相最佳的。3.买多可否包邮?答:正版图书微利经营,不议价不包邮。4.邮费多少?答:提交订单,系统会提示邮费,根据书的数量,距离等决定,实在无法笼统回答。5.可否自提?答:无法自提哦。6.是否可以发顺丰?发到付?答:一律不发顺丰,不发到付。7.快递用哪家快递?答:快递随机不指定,以实际收到为准。无法指定快递。8.付款后多久能发货?答:按网站规定,付款后3日内发货,本店一般付款第二天即可安排发出【注:非发货时限承诺】9.发货后多久能收到?答:江浙沪京津冀等周边发货后一般3,4天左右到达,偏远地区无法承诺。 10.图书内容方面的问题,例如是否彩色印刷?内页什么样的?要求提供实物图片等。答:书籍内容,配套习题集及其他衍生书籍请提供ISBN以便查询,本店书籍太多,无法逐一提供有关书籍内容方面的咨询。由于盗图猖獗,本店不提供实物图片,信得过就买,不放心就别买。谢谢合作!
店铺介绍
主营绝版稀缺类图书。库存不断更新,敬请收藏本店。所有书籍默认正版,有特殊情况会提前联系说明,尽可放心选购。本店默认普通快递(快递不到的,平邮)提交订单系统提示邮费(精装,厚重,成套图书按实际收取)。标明十成新的都是库存新书,未标明的是二手书8成新左右。因人手有限,还有大量的书暂未上传,如未找到所需图书,可联系本店订购。咨询加微信15969862975 我们一直在努力做得更好,希望得到您的大力支持和配合,谢谢您再次光临!
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第四步:卖家发货。
第五步:确认收货、评价。
书名:商务礼仪
作/译者:赵敏 出版社:人民邮电出版社
商务礼仪
出版日期:2014年02月
ISBN:9787115342010 [十位:7115342016]
页数:199      
定价:¥29.80
店铺售价:¥13.40 (为您节省:¥16.40
店铺库存:3
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《商务礼仪》内容提要:
本书阐释了现代礼仪的概念、原则和特征,对商务交往中商务人员的仪容仪表、服饰化妆、言谈举止、待人接物等礼貌、礼节,从理论与实践相结合的角度进行了详细的阐述,并分专题介绍日常礼仪、职场礼仪、校园礼仪、公共场合礼仪、涉外礼仪等礼仪常识。
本书采用目标导向、任务驱动的原理与模式进行编写,较以往教材有很大的改进,这也是我们长期教学改革经验总结提炼的成果。本书图文并茂,每个项目都是从一个任务出发,通过对该任务的分析,找出相应的知识点,然后学习能够解决该问题的方法和知识,使学习者学习起来更感生动有趣。每项任务之后都有思考与讨论、实训和案例分析,能使学习者将学到的知识与实践相结合,在实践中得到验证与巩固。
本书拓展资源的呈现方式引入了*新的二维码技术,扫描相关知识点旁的二维码即可随时访问相关拓展知识,方便学习者进行自主学习。
本书具有较高的理论价值,较强的实用性,可以作为高等院校“礼仪”课程的教材,以及初涉职场的商务人员的参考用书。
商务礼仪_赵敏 主编_人民邮电出版社_
《商务礼仪》图书目录:
项目一 礼仪概述
任务一 礼仪及其相关概念
任务二 礼仪的特征与原则
任务三 礼仪的性质与意义
项目二 仪表礼仪
任务一 仪容
任务二 服饰礼仪
项目三 言谈礼仪
任务一 交谈礼仪
任务二 寒暄和问候
任务三 介绍
任务四 电话礼仪
任务五 说服与赞美
项目四 商务人员的举止礼仪
任务一 身姿
任务二 手势
任务三 面部表情
项目五 空间方位礼仪
任务一 空间距离
任务二 界域姿势
任务三 方位座次礼仪
项目六 校园礼仪
任务一 师生之间的交往礼仪
任务二 同学之间的交往礼仪
任务三 宿舍礼仪
任务四 校园集会的礼仪
任务五 校内公共场所的礼仪
项目七 日常交往礼仪
任务一 名片礼仪
任务二 礼仪书信
任务三 拜访礼仪
任务四 舞会礼仪
项目八 商务职场礼仪
任务一 商务接待礼仪
任务二 商务拜访礼仪
任务三 商务洽谈礼仪
项目九 公共场合礼仪
任务一 行路
任务二 乘车
任务三 特殊公共场所礼仪规范
项目十 涉外礼仪
任务一 涉外礼仪基本礼仪规范
任务二 不同**的礼俗
参考文献
《商务礼仪》编辑推荐与评论:
一、教材结合行业企业发展需求,注重学生职业能力培养
教材针对行业企业的发展需求设计教材内容模块,通过对企业各种商务活动的分析研究,教材内容划分为十项任务,每个任务之下又提炼出支撑任务和35个关键技能点;同时结合学生未来的就业岗位要求专门设置了对技能点的训练,高职学生的职业能力包括表达能力、职业生涯规划能力、职业道德、求职技巧等。这些能力都是学生未来长期职业生涯发展的关键能力,本教材在关注岗位技能训练的同时,设立了素质培养目标,通过对教材内容的合理编排,达到提**生的沟通能力和团队合作能力的目标。
二、紧扣职业标准,实现教材与企业的关联
在教材内容选取上,结合职业标准和企业岗位要求,选取典型的企业商务活动提炼为教材内容,并借鉴和参考相关企业员工岗位标准和内训资料,使教学内容与企业高度相关;在编写团队组建上,邀请真正来自企业一线的专业人士全程参与讨论、提出意见,并参加教材编写工作,从而保证教材知识与技能的新颖性和实战性。
三、整合多种教学方法,创新设计教材体例
教材采用“项目**,任务驱动”的模式,把真实的任务引入教学,教材内容按照独立的项目和任务设计。同时,在“任务驱动”教学模式下,本教材还将多种教学方法,包括启发引导、案例分析、情景模拟、角色扮演等融入教材体例设计,在教材内容布局和教材栏目设计上充分考虑的教学的要求。
四、建立了完整的考核机制
把形成性考核和总结性考核有机的结合起来。教材中每个项目都有明确的考核标准和要求,并把礼仪知识、技能、职业核心能力、职业道德等内容融入学习过程和考核结果中。
五、教材建设了配套的立体化教学资源
该教材对应的课程已建成了配套的课件、习题库、案例库、视频库、实训项目库等教学资源,部分资源已通过精品课程网站实现共享,未来将实现教材的立体化。