本书体系完整,结构独特,内容简明扼要,条理清晰,既对国际企业文化的学说及经验做了系统的总结,又对中国企业文化建设状况做了诊断和分析,对企业文化的基本内容、结构和功能做了独到的阐述,与时俱进,紧贴现实,信息量大,启发性强,兼具理论性和实务性。
本书集国内外企业文化理论与实践之大成,在理论体系上有创新,并从多个层面分析了中国企业文化建设的状况,对企业管理理论与实务都有重要价值和意义,对提升企业竞争力和可持续发展将发挥重要作用。

**章 八方来风:企业文化面面观
**节 企业文化纵横
一、“文化”概念考察
二、企业文化实践案例
三、企业文化现象分析
第二节 国际企业文化的兴起
一、时代酝酿,应运而生
二、市场发展与时代精神
三、大势所趋,人心所向
第三节 企业文化阐释
一、国外学者的论述
二、国内对企业文化的理解及误区
三、企业文化内涵及定位
第二章 四海观潮:企业管理与企业文化发展43
**节 企业管理科学的逻辑发展
一、古典管理理论
二、行为科学管理理论
三、管理理论丛林
四、企业文化兴盛
第二节 国际企业文化学说
一、企业文化:现代企业的精神支柱
二、比较研究:Z理论
三、麦肯锡7S管理框架
四、成功之路:革新性文化八种品质说
五、 “五项修炼”:学习型组织说
六、知识管理方兴未艾
第三章 起承转合:企业文化系统
**节 企业文化的要素
一、企业文化“五要素”说
二、企业文化要素微观分析
第二节 企业文化的结构和类型
一、多种结构划分方法
二、共同体和联合体结构分析
三、企业文化的类型
第三节 企业文化的功能
一、影响企业管理的“文化四指标”
二、企业文化与经营业绩关系
三、企业文化的八大功能
第四章 含英咀华:企业文化精萃
**节 企业哲学
第二节 企业价值观
第三节 企业精神
第四节 企业伦理
第五节 企业形象
第五章 追求**:企业文化建设
**节 企业文化建设程序
第二节 企业文化与人
第三节 企业文化塑造
第六章 云卷云舒:中国企业文化潮流
附录:企业文化论著选目(从20世纪80年代至2003年)
后记

书评
随着现代科学技术发展速度的加快,企业之间的相互竞争越来越激烈。任何一项*新的科技成果,企业只有*先、*全面、*透彻地掌握了它,才能抓住机遇;如果不能掌握它,那就会遇到威胁;虽然能够掌握它,但却掌握得慢了一步、或者掌握得不全不透,那就将处于前途未卜的提心吊胆状态之中。企业作为生产力的*终承担者,必须有永不停留地紧紧追赶**生产力的精神和实际行动!“你不能休息,否则你就永远休息。”这既是企业家发自内心的感叹,也是真正**的企业家的行动座右铭。本书主要适合企业界、企业文化的研究者、高等院校经济管理专业师生以及广大企业文化爱好者阅读。